Не ждать второго шанса

Уважаемые коллеги!

На календаре июль. Первая половина нашего юбилейного года уже позади, а это значит, что нам нельзя терять ни минуты оставшегося до праздника времени и по возможности ускоряться там, где это на сегодняшний день необходимо, интенсивнее работать на наших юбилейных объектах, не забывая при этом и о тех важных проектах, которые мы не первый месяц активно пытаемся развивать.

В успешном решении стоящих перед коллективом масштабных задач по-прежнему очень большие надежды мы возлагаем на руководителей и управленцев всех уровней, в том числе на руководителей проектов, которые должны проявить сейчас лучшие свои лидерские качества, максимально – организаторские способности, стратегическое мышление и высокую степень личной ответственности за результат.

Я уже говорил, что 2014 год для нас и трудовой, и юбилейный, и своего рода спортивный, что мы ждем от наших работников «олимпийских» результатов. Понятно, что каждая добытая «золотая медаль» заставит основательно попотеть, но как в спорте, так и на производстве, и даже в бизнесе иначе не бывает. Возникающие трудности нужно спокойно преодолевать, иногда просто обходить их там, где это становится возможным. Победа легко не дается, но и упущенные шансы не возвращаются. Как в спор-те победу от поражения отделяет один мяч, один миг, одно движение, так и в производстве ценно каждое верное решение и желание бороться до конца. Чтобы добиться успеха завтра, необходимо побеждать сегодня, сейчас. И в спорте, и на своих рабочих местах. Нужно бороться за каждую возможность, ведь их не бывает много!

Именно это очень ярко демонстрирует нам сегодня чемпионат мира по футболу в Бразилии, где случилось уже немало совершенно сенсационных мячей и, как следствие, абсолютно неожиданных побед и поражений. Борьба очень острая: там лучшие игроки, мощные тренеры, сильнейшие команды, но и они не застрахованы от неудач. Это лишний раз доказывает, что не бывает лишних голов, не бывает ненужных атак, любая упущенная возможность – и о победе можно забыть: второго шанса не будет!

Опять же любая победа – в спорте, не в спорте – никогда не бывает случайной. Даже если ее присуждают путем простой математики при равенстве очков у двух команд, как это случилось недавно на спартакиаде в Житикаре. За всю историю нашего участия команда комбината «Оренбургские минералы» впервые победила в таких видах спорта, как мини-футбол, бильярд, шахматы, вновь стала лучшей в настольном теннисе и волейболе. Именно эти победы в итоге принесли нам главную!

Кроме того, успешное выступление спортивной делегации АО «Оренбургские минералы» на июньских соревнованиях в Казахстане показало, что руководители и специалисты, достойно защищавшие честь предприятия, готовы и могут сегодня бороться до конца, надеюсь, не только на спортивных площадках.

Мы говорим сегодня о спорте не только потому, что уже второй раз стали чемпионами, или потому, что весь мир сейчас следит за чемпионатом по футболу в Бразилии. Мы говорим о нем еще и потому, что спорт развивает в человеке как раз те качества характера, которые очень важны и нужны нам сегодня и в работе, и в бизнесе. Тем более что на комбинате тоже есть свои «матчи», «эстафеты», есть различные «виды спорта», где за победу нам еще предстоит побороться.

Мы говорим сегодня о спорте не только потому, что уже второй раз стали чемпионами, или потому, что весь мир сейчас следит за чемпионатом по футболу в Бразилии. Мы говорим о нем еще и потому, что спорт развивает в человеке как раз те качества характера, которые очень важны и нужны нам сегодня и в работе, и в бизнесе. Тем более что на комбинате тоже есть свои «матчи», «эстафеты», есть различные «виды спорта», где за победу нам еще предстоит побороться.

Приводя все эти примеры, хочу обратить внимание и специалистов, и руководителей, возглавляющих сегодня наши проекты, что в бизнесе, которым мы занимаемся, в решении тех масштабных задач, стоящих перед нами, так же, как в спорте, не должно быть «пропущенных мячей» и упущенных возможностей. Мировой рынок сегодня – это острая конкуренция, жесткие правила и даже «бои без правил», которые нам никак нельзя проиграть.

А.А. ГОЛЬМ,

генеральный директор

АО «Оренбургские минералы».